Procesy grupowe to mechanizmy psychologiczne zachodzące w zespołach, takie jak tworzenie się norm, ról czy dynamika wpływu społecznego. Mają one kluczowy wpływ na efektywność pracy grupowej, rozwiązywanie konfliktów i podejmowanie decyzji. Zrozumienie tych procesów pomaga menedżerom skuteczniej zarządzać zespołami.