Zarządzanie czasem
i efektywność menedżerska

To jest szkolenie zamknięte, organizowane na zlecenie klienta, dla zespołu menedżerów z jedenj firmy/instytucji.

Szkolenie dedykowane menedżerom, dyrektorom, przedsiębiorcom obejmuje zagadnienia:

  • wyznaczanie celów i priorytetów,
  • planowanie zadań z wykorzystaniem nowoczesnych aplikacji mobilnych,
  • usuwanie starych nawyków i utrwalanie nowych, lepszych,
  • praca nad siłą woli i lepszą samokontrolą,
  • optymalizowanie pracy dzięki prostym procedurom, check-listom,
  • efektywne organizowanie pracy zespołu,
  • delegowanie zadań i jego wpływ na efektywność.

 

PROGRAM SZKOLENIA

Efektywność menedżerska – jak pracować mądrzej, nie więcej

To szkolenie jest dla menedżerów, którzy chcą odzyskać kontrolę nad swoim czasem, działać z większym spokojem i skutecznością, a przy okazji uporządkować chaos w pracy zespołu. Skupiamy się na tym, co naprawdę działa: proste metody, nowoczesne narzędzia i konkretne techniki organizacyjne. Bez zbędnej teorii – za to z naciskiem na praktyczne rozwiązania, które od razu można wdrożyć.

1. Cele, priorytety i… wreszcie klarowny plan działania

Dowiesz się:

  • Jak wyznaczać cele, które są naprawdę osiągalne i mobilizujące (a nie tylko „ładnie brzmią” na slajdach).

  • Jak nadawać priorytety, gdy wszystko wydaje się pilne.

  • Jak pracować z planem, który daje spokój, a nie frustrację.

2. Nowoczesne planowanie zadań – zawsze pod ręką

Wykorzystujemy to, co każdy ma w kieszeni – czyli smartfon. Pokażemy:

  • Jakie aplikacje naprawdę pomagają w planowaniu i kontroli zadań.

  • Jak zapanować nad swoją listą rzeczy do zrobienia – i wreszcie ją zamykać.

  • Jak pracować z aplikacjami, które wspierają również pracę zespołową i delegowanie.

3. Zmiana nawyków – mniej prokrastynacji, więcej działania

Przyjrzymy się Twoim codziennym nawykom – i pomożemy:

  • Rozpoznać, które z nich podcinają Twoją efektywność.

  • Zamienić je na takie, które wspierają koncentrację i systematyczność.

  • Utrwalać nowe zachowania metodą „małych kroków”.

4. Samokontrola i siła woli – jak nie spalić się po drodze

To nie jest szkolenie motywacyjne – to warsztat z zarządzania sobą:

  • Dowiesz się, co naprawdę wpływa na Twoją samodyscyplinę.

  • Poznasz sposoby wzmacniania siły woli w ciągu dnia.

  • Nauczysz się pracować nie tylko ciężko, ale mądrze – bez wypalania się.

5. Proste procedury – mniej chaosu, więcej spokoju

Wprowadzamy minimum biurokracji, maksimum porządku:

  • Nauczysz się tworzyć proste procedury i check-listy, które uwalniają głowę.

  • Dowiesz się, jak dokumentować działania w zespole, by uniknąć powtarzania tych samych błędów.

  • Przećwiczysz porządkowanie zadań i komunikacji – bez wprowadzania korporacyjnego języka i tabel Excela.

6. Zorganizowany zespół – czyli nie wszystko na Twojej głowie

Efektywność menedżera kończy się tam, gdzie zaczyna się chaos w zespole. Dlatego:

  • Pokażemy, jak organizować pracę zespołu w sposób, który nie wymaga ciągłego nadzoru.

  • Nauczysz się skutecznego, ale naturalnego delegowania – tak, żeby inni naprawdę brali odpowiedzialność.

  • Przećwiczysz, jak jasno przekazywać zadania i jak egzekwować wykonanie – bez mikrozarządzania.


Efekty szkolenia

Dla menedżera:

  • odzyskanie kontroli nad czasem i zadaniami,

  • mniej stresu, więcej realnej skuteczności,

  • większa pewność w delegowaniu i organizacji pracy innych,

  • konkretny plan wdrożenia nowych nawyków i narzędzi w swojej codziennej pracy.

Dla zespołu:

  • lepsza organizacja pracy i większe poczucie klarowności,

  • sprawne delegowanie zadań – bez ciągłych poprawek i nieporozumień,

  • większa samodzielność i lepsza współpraca wewnątrz zespołu.

To szkolenie nie tylko uporządkuje Twój dzień pracy – ono zmieni sposób, w jaki pracujesz na co dzień. I to w taki sposób, że odczują to też Twoi współpracownicy.

Szkolenie z zarządzania czasem daje trwałe efekty

Szkolenie zarządzanie czasem bazuje na praktycznych przykładach tysięcy menedżerów, którzy już skorzystali z naszej pomocy. Jest prowadzone przez trenerów praktyków z doświadczeniem menedżerskim. Dobra organizacja czasu pracy ma znaczenie w każdej branży i w każdej firmie – niezależnie od tego, czy jest to kilkuosobowy zespół, czy międzynarodowa korporacja.

Efektywne wykorzystanie czasu przyczynia się do rozwoju firmy poprzez wyznaczanie i osiąganie nowych celów, wyprzedzenie konkurencji i harmonię pracy. Zespół, który zmaga się z chaosem w pracy, jest zdemotywowany i zestresowany. Szkolenie z zarządzania czasem skierowane do menedżerów i osób zarządzających firmą, nie tylko zapobiega takim sytuacjom, ale też wydobywa potencjał firmy i poprawia przebieg wszystkich procesów.

Dzięki udziałowi w naszym szkoleniu  menedżerowie i przedsiębiorcy odczuwają wzrost efektywności zawodowej i poprawę w zakresie planowania zadań już w pierwszych dniach po ukończeniu szkolenia. Najważniejszą korzyścią z udziału w tym szkoleniu jest jego trwałość. Nasi klienci zmieniają stare nawyki na nowe, lepsze i przede wszystkim trwałe. Łatwiej i szybciej zarządzają w czasie sobą i swoim zespołem. 

Jeżeli chcesz poznać indywidualną wycenę szkolenia, potrzebujemy kilku informacji, które uzupełnisz w formularzu brief poniżej.

Wycena jest bezpłatna i na pewno pozwoli szybciej podjąć decyzję o współpracy z nami.

    Regulamin i warunki korzystania ze strony

    Podczas szkolenia zapewniamy:

    Dawkę wiedzy na wysokim poziomie merytorycznym

    Nowoczesne technologie i aplikacje mobilne wspomagające ćwiczenia szkoleniowe

    Pracę z case study

    Quizy online przed, w trakcie i po szkoleniu

    Wypracowanie praktycznych rozwiązań dla wyzwań i problemów

    Grywalizację pobudzającą motywację do uczenia się

    Zwiększanie kompetencji menedżerów na innych szkoleniach 

    Proponujemy również inne szkolenia menedżerskie, które podnoszą kompetencje i przekładają się na lepszą współpracę wewnętrzną z zespołem. Organizujemy m.in. szkolenie z komunikacji, szkolenia z delegowania zadań, szkolenia z zarządzania zespołem i szkolenia motywacyjne. We wszystkich szkoleniach uczestnicy zdobywają wiedzę i rozwijają umiejętności pod okiem specjalistów z doświadczeniem – menedżerów dzielących się swoimi metodami, przykładami i rozwiązaniami. 

    Prowadzimy szkolenia stacjonarnie oraz zdalnie