Firmy z sektora MŚP mają przed sobą wiele wyzwań i problemów, które mogą stać na przeszkodzie w drodze do rozwoju i ekspansji na rynku. Newralgiczne obszary obejmują zarówno kompetencje miękkie, jak budowanie relacji czy zachowywanie work-life balance, kończąc na twardych umiejętnościach z obszaru finansów, logistyki czy marketingu. Uniwerystet SWPS zaprosił Bruna Żółtowskiego, by opowiedział o swoich doświadczeniach związanych ze wspomaganiem małych i średnich przedsiębiorstw.
Prowadzimy szkolenia
i coaching dla menedżerów
Nagranie wykładu uzupełni wiedzę każdego przedsiębiorcy i menedżera, który zmaga się z wyzwaniami prowadzenia małej firmy. W ostatnich latach największymi wyzwaniami są problemy z pracownikami – zarówno brak wykwalifikowanych kadr dostępnych na rynku pracy, jak i coraz większe koszty rekrutacji i wdrożenia pracowników. Wiele małych polskich firm konkuruje o pracowników z większymi pracodawcami z zagranicy, którzy przyzwyczajają pracowników do innego standardu pracy. Coraz więcej właściecieli firm doświadcza na własnej skórze, że inwestowanie w rozwój pracownika, szkolenia, benefityBenefity to dodatkowe świadczenia, które pracodawca oferuje swoim pracownikom oprócz wynagrodzenia zasadniczego. Mogą to być zarówno świadczenia rzeczowe, takie jak np. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dodatkowe dni urlopu,... More i HRTo skrót od Human Resources, w tłumaczeniu na język polski to zasoby ludzkie. W koncepcjach zarządzania ludzie traktowani są jako zasób organizacyjny, podobnie jak finanse, know-how, procesy, itd. W tym... More to nie kosztowna fanaberia, ale konieczność pozwalająca firmie na bycie konkurencyjną na rynku.
O wyzwaniach przedsiębiorców i współczesnych menedżerów opowiedział Bruno Żółtowski w wykładzie dla Strefy Zarządzania Uniwersytetu SWPS.
Poniżej znajdziesz zapis tego wystąpienia. Zaręczamy, że warto poświęcić dłuższą chwilę, zwłaszcza jeśli zależy Ci na rozwiązywaniu problemów w firmie. Zapraszamy do kontaktu.
